Bürokaufmann/
-frau (m/w/x)
fürs Personalwesen
in Voll-/Teilzeit
Weck den Wolf in dir und werde Teil der CURRY WOLF Familie.
Wir sind eines der führenden Original Berliner Currywurst Unternehmen, spezialisiert auf den Filial-, Catering- und Veranstaltungsbereich.
Wir suchen Unterstützung auf Minijob-Basis oder sozialversicherungspflichtig innerhalb der Gleitzone, egal ob jung oder alt, für unser familiäres Büro im grünen Charlottenburg/Westend.
Deine Aufgaben:
- Personalverwaltung vom Onboarding bis zum Offboarding
- Personalmanagement unserer Angestellten und Mitarbeitenden mit Assistenzbedarf
- Zusammenarbeit mit der Lohn- und Finanzbuchhaltung
- Zusammenarbeit mit den Sozialdiensten und öffentlichen Kostenträgern
- Sonderaufgaben der Geschäftsleitung
- Du entwickelst beispielsweise Feedbackgesprächskonzepte, objektive Gehaltsmodelle etc.
Was wir bieten:
- Private Zusatzkrankenversicherung
- Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
- Flexible, selbst wählbare Arbeitszeiten
- Laptop wird zur Verfügung gestellt
- BVG-Ticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Großzügige, modern eingerichtete Büroräume mit Kühlschrank und Kaffee-/Teeküche
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung (Kaufmann/Kauffrau Büromanagement/Personal, Verwaltungsfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation)
- Berufserfahrung in der Personalverwaltung
- Versierter Umgang mit MS-Office-Programmen
- Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Motivation und Fähigkeit, sich in fachliche Themen und Anwendungssoftware einzuarbeiten
- Kenntnisse in DATEV Unternehmen online
- Kenntnisse mit dem Personaltool E2N sind von Vorteil
Oder postalisch an die
Curry Wolf Berlin GmbH in der Rankestraße 36, 10789 Berlin.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und senden dir nach Eingang deiner Bewerbung zwei Terminvorschläge für ein vergütetes Probearbeiten (ca. 4-6 Std.)! Nach dem Probearbeiten entscheiden wir gemeinsam, ob wir einen Arbeitsvertrag abschließen. Bitte habe Verständnis dafür, dass Telefonanrufe oder unvollständige
E-Mails nicht bearbeitet/beantwortet werden können.